Assistant icon
Je peux vous renseigner? Quel type de test recherchez-vous ?

Luc Consultant E-VALUES

×
Assistant avatar
Je peux vous renseigner? Quel type de test recherchez-vous ?
Agent de sécurité professionnel en surveillance - Test de recrutement spécialisé sécurité
TEST DE RECRUTEMENT & D'ÉVALUATION SÉCURITÉ

Test Compétences Pro Security®

Turnover critique : coûts cachés des recrutements ratés
Fiabilité compromise : agents inadaptés menacent la sécurité
Recrutements urgents : décisions sous forte pression
Détection fine de profils vigilants et réactifs
Évaluation complète : technique et comportementale fiable
Sécurisez vos équipes : durables et performantes
Acheter en ligne Critères évalués
1327 KB

Un outil stratégique pour fiabiliser vos recrutements et anticiper les risques

Le test Compétences Pro Security® est une solution d’évaluation complète, innovante et multidimensionnelle, spécifiquement conçue pour analyser en profondeur les compétences techniques, les aptitudes comportementales et les qualités personnelles indispensables dans les métiers de la sécurité.

Ce test permet de :

Identifier les profils fiables capables d’assurer la protection des biens et des personnes dans des contextes sensibles
Mesurer les compétences techniques essentielles pour maîtriser les procédures, la réglementation et les équipements spécifiques
Évaluer les qualités comportementales telles que la vigilance, la maîtrise de soi, la réactivité et l’adaptabilité face aux imprévus
Anticiper la capacité d’engagement et la motivation à s’impliquer durablement dans des missions exigeantes

Grâce à une analyse fine, objective et contextualisée, ce test transforme chaque évaluation en une opportunité de sécuriser vos recrutements, optimiser vos équipes et renforcer la fiabilité opérationnelle.

Adoptez une démarche innovante, différenciante et à forte valeur ajoutée pour détecter les potentiels qui garantiront la sécurité et la sérénité dans vos environnements sensibles.

Cliquez pour voir la présentation
AVANTAGES

Les bénéfices clés et solutions concrètes apportés par ce test

Réduisez les risques liés à la sélection

Grâce à une analyse multidimensionnelle, vous diminuez les erreurs de recrutement, sécurisez vos décisions et évitez les coûts cachés liés à l’intégration de profils inadaptés dans des contextes sensibles.

Accélérez vos processus tout en gagnant en fiabilité

Identifiez rapidement les profils adaptés grâce à une évaluation automatisée, fiable et facile à interpréter, pour concentrer vos efforts sur les candidats à fort potentiel.

Améliorez la qualité de vos équipes terrain

Constituez des équipes fiables, vigilantes et engagées pour renforcer la sécurité, la réactivité et la cohésion dans vos environnements à hauts enjeux.

Valorisez votre image et professionnalisez vos démarches

Offrez une expérience d’évaluation moderne, rapide et valorisante qui renforce votre attractivité et crédibilise votre processus auprès des candidats.

Transformez vos enjeux en opportunités de succès

Grâce à une solution innovante et prédictive, vous maîtrisez vos recrutements, réduisez les incertitudes et soutenez durablement votre performance.

Maximisez votre retour sur investissement

Investissez dans un outil fiable, rapide et scientifiquement validé qui vous accompagne dans la réussite de vos projets de recrutement et de sécurisation des environnements sensibles.

ÉVALUATION

Critères et compétences clés évalués pour une sélection performante dans la sécurité

Le test Compétences Pro Security® mesure avec précision les aptitudes, comportements et savoir-faire indispensables pour détecter les profils adaptés aux exigences des métiers de la sécurité.

Dimension professionnelle

  • Sens aigu de la sécurité et respect strict des consignes
  • Capacité à vérifier, contrôler et signaler les anomalies
  • Réactivité et prise de décision rapide en situation d’urgence
  • Vigilance et attention soutenue sur la durée
  • Rigueur dans l’application des procédures

Dimension relationnelle

  • Travail en équipe et coopération efficace
  • Facilité de contact et sociabilité adaptée
  • Autorité naturelle et assertivité
  • Communication claire, capacité à rassurer et conseiller
  • Tact, diplomatie et gestion des conflits
  • Disponibilité et sens du service

Dimension personnelle

  • Adaptabilité face aux imprévus
  • Patience et gestion du stress
  • Résistance physique et endurance
  • Fiabilité et sens de l’exécution
  • Maîtrise de soi en toutes circonstances
  • Intégrité et probité

Compétences techniques

  • Maîtrise des procédures de sécurité
  • Connaissance de la réglementation en vigueur
  • Utilisation des techniques de surveillance
  • Gestion des situations d’urgence
  • Manipulation des équipements de sécurité
  • + de 500 questionnaires de connaissances métier
INFORMATIONS TECHNIQUES

Un test fiable, rapide et validé scientifiquement pour évaluer les compétences en sécurité

Le test Compétences Pro Security® repose sur une méthodologie rigoureuse, validée scientifiquement, pour garantir des résultats fiables, précis et exploitables dans vos processus de sélection.

Construction du Test

Construction du Test

  • Type : Ipsatif
  • ~120 questions
  • Durée moyenne : 20 minutes
  • Administration rapide et fluide
Validation du Test

Validation Scientifique

  • Double validation externe
  • Validation interne et consistance
  • Fiabilité et fidélité éprouvées
  • Qualité garantie
Versions Disponibles

Versions Disponibles

Français

Anglais

Allemand

Espagnol

ACHAT EN LIGNE

Prêt à révolutionner vos recrutements ?

Découvrez les différents tarifs pour différents usages.

Forfait 1 test par jour

250€ HT / mois

Forfait ponctuel
Forfait sans engagement
• Accès à 1 test par jour pendant 1 mois
• Idéal pour un besoin limité
• Engagement de courte durée
• Tous les rapports inclus

1 test par jour pendant 1 mois

Abonnement mensuel
Usage intensif
• 1 test par jour (30/mois)
• Tarif préférentiel dès le 2ème mois
• Sans engagement
• Idéal pour les recrutements réguliers

1 test par jour

250€ le premier mois puis 200€ les mois suivants

À l'unité

39€ HT / test

Des tests à l'unité, remise sur les volumes
Flexibilité maximale
• Utilisez les tests quand vous voulez
• Sans limite de temps
• Économisez avec nos remises sur volume
• Idéal pour les besoins ponctuels

  • Remises sur volume
    Avantages des achats par volume
    • Tests disponibles sans limite de temps
    • Tarifs dégressifs selon la quantité
    • Facturation unique
    • Utilisables par tous les recruteurs de votre équipe
  • Moins de 20 tests : 39€ par test
  • 20 à 50 tests : 35€ par test
  • 50 à 100 tests : 30€ par test
  • Plus de 100 tests : 25€ par test

(39€ HT par test)

Total : 39€

Forfait annuel

2880€ HT / an

240 tests à utiliser dans l'année
Solution économique
• 240 tests sur 12 mois
• Seulement 12€ HT par test
• Économie de 70% vs prix unitaire
• Idéal pour les entreprises avec volume important

Après un an, le compteur revient à 0 test

Abonnement mensuel
Paiement échelonné
• Même forfait de 240 tests
• Paiement mensuel plutôt qu'annuel
• 20 tests crédités chaque mois
• Gestion budgétaire facilitée

20 tests crédités par mois jusqu'à 240 tests à utiliser dans l'année

Après un an, le compteur revient à 0 test

FONCTIONNALITÉS

L'offre la plus complète du marché pour révolutionner votre recrutement

Avec ce test vous bénéficierez des fonctionnalités suivantes :

  • Accès à tous les tests de recrutement
    Bibliothèque complète
    • 19 tests de recrutement disponibles
    • Évaluation adaptée à chaque métier
    • Sélection précise des candidats
    • Diversification des méthodes d'évaluation
  • Accès à plus de 3000 référentiels métiers
    Base de données complète
    • 3200 métiers référencés
    • Définitions détaillées des postes
    • Compétences managériales et techniques
    • Softskills attendus par métier
  • 20 types de rapports individuels
    Formats variés et personnalisés
    • Rapports détaillés (15 pages)
    • Synthèses concises (1/2 page)
    • Adaptés à vos objectifs spécifiques
    • Recrutement, coaching, évaluation, mobilité...
  • Rapport de comparaison multi-candidats
    Prise de décision facilitée
    • Comparaison directe des candidats
    • Vision synthétique des forces et faiblesses
    • Recommandations personnalisées
    • Alignement avec votre profil de poste
  • 10 types de résultats graphiques
    Visualisation intuitive
    • Graphiques radar et histogrammes
    • Visuels en entonnoir
    • Représentations gaussiennes
    • Interprétation facile et rapide
  • Aide à l'interprétation
    Accompagnement expert
    • Analyse des résultats simplifiée
    • Conseils pour la prise de décision
    • Recommandations personnalisées
    • Support pour les entretiens
  • Rapport Coaching
    Développement personnel
    • Identification des axes de progrès
    • Conseils pratiques personnalisés
    • Adapté au métier spécifique
    • Plan d'action concret
  • Rapport d'intégration
    Onboarding optimisé
    • Présentation du collaborateur au N+1
    • Conseils de management adaptés
    • Stratégies d'intégration efficaces
    • Développement du potentiel
  • Rédaction de l'offre d'emploi
    Annonces optimisées
    • Basées sur le profil de recrutement
    • Enrichies de données du marché
    • Formulation attractive
    • Ciblage des candidats idéaux
  • Plan de formation
    Développement sur mesure
    • Personnalisé selon les résultats
    • Aligné avec les exigences du poste
    • Optimisation des compétences
    • Suivi de progression
  • Chatbot Assistant RH
    IA au service du recrutement
    • Analyse des résultats des candidats
    • Connaissance du profil de poste
    • Discussions interactives
    • Recommandations personnalisées
  • Configuration automatique du test
    Intelligence artificielle
    • Analyse de votre fiche de poste
    • Sélection du test le plus pertinent
    • Configuration des compétences à évaluer
    • Gain de temps et précision
  • Évaluation approfondie et auto-évaluation
    Double perspective
    • Évaluation psychométrique précise
    • Combinaison test + auto-évaluation
    • Vision complète des compétences
    • Analyse des traits de personnalité
  • Interfaçage avec vos autres logiciels
    Intégration simplifiée
    • Exportation multi-formats (XLS, XLSX)
    • Compatibilité CSV et XML
    • Connexion avec vos applications
    • Centralisation des données
  • Critères sur mesure
    Personnalisation avancée
    • Module piloté par l'IA
    • Création de macro critères
    • Évaluations spécifiques à votre entreprise
    • Adaptation à votre culture d'entreprise
  • Module E-Formation vidéo
    Apprentissage autonome
    • 10 modules de formation
    • Prise en main rapide
    • Tutoriels détaillés
    • Accessible à tout moment
  • Multi-langues
    Communication sans barrière
    • Tests en langue maternelle du candidat
    • Rapports dans votre langue de travail
    • Interface utilisateur multilingue
    • Recrutement international facilité
  • Hotline et assistance
    Support réactif
    • Disponible du lundi au vendredi
    • Horaires étendus (9h-18h UTC+2)
    • Chat en ligne intégré
    • Consultants experts à votre écoute
  • Une visio-formation offerte
    Démarrage assisté
    • Formation personnalisée
    • Réunion en visioconférence
    • Planification selon vos disponibilités
    • Prise en main rapide et efficace
  • Satisfait ou remboursé
    Engagement qualité
    • Garantie sans risque
    • Tranquillité d'esprit assurée
    • Satisfaction client prioritaire
    • Confiance dans nos services
FAQ tests SIGMUND
FAQ

Questions fréquentes sur le test Compétences Pro Security®

Compétences Pro Security® est le test psychométrique de référence pour évaluer l’aptitude opérationnelle, relationnelle et technique des professionnels chargés de la protection des biens et des personnes. Conçu pour fiabiliser vos recrutements, mobilités et plans de formation, il fournit en vingt minutes un rapport prédictif, clair et directement exploitable.

Compétences Pro Security® est un test psychométrique prédictif dédié aux métiers de la sécurité. Il mesure, en 20 min, 17 critères clés (vigilance, maîtrise de soi, sens de la sécurité…) ainsi qu’un module de connaissances techniques, afin de sécuriser vos décisions RH dès la présélection.

Le questionnaire couvre 4 dimensions complémentaires : professionnelle (sens de la sécurité, vigilance, prise de décision), relationnelle (travail d’équipe, autorité naturelle), personnelle (résistance au stress, probité, adaptabilité) et technique (connaissances métier). Vous obtenez ainsi une vue globale et fiable du potentiel d’un candidat.

Le test s’appuie sur une construction ipsative, une double validation externe et un étalonnage sur 7 profils métier. Les indices de cohérence garantissent une fiabilité > 0,80, conforme aux standards internationaux.

Les scores sont corrélés aux indicateurs terrain (absentéisme, incidents, satisfaction client), ce qui élève la validité prédictive et réduit de jusqu’à 35 % le taux d’échec à la période d’essai.

Le test se passe en ligne, sur ordinateur, tablette ou mobile, et dure en moyenne 20 minutes. Son design gamifié limite la fatigue cognitive et offre une expérience fluide, valorisante pour les candidats.

Vous recevez un rapport visuel (radar, histogramme, guide d’entretien) et un score de compatibilité poste. Les résultats sont fournits en PDF ou via API REST/SIRH pour un traitement instantané dans vos workflows.

Les informations sont hébergées en France, chiffrées AES-256 et traitées selon le RGPD. Aucun profilage sensible n’est effectué ; seules les données nécessaires à l’évaluation professionnelle sont conservées.

Oui : vous pouvez définir vos benchmarks internes, ajuster les seuils d’alerte, ajouter votre charte graphique et intégrer des recommandations spécifiques à votre organisation.

Grâce à une API ouverte et des connecteurs prêts-à-l’emploi (TalentSoft, SAP SuccessFactors, etc.), le test se déploie en quelques heures dans vos processus de recrutement digitalisé.

Les organisations constatent une baisse de 30 % des incidents, une réduction du turnover et un délai de recrutement divisé par deux, générant un ROI RH immédiat dès la première année d’utilisation.

Vous profitez d’une hotline dédiée, de sessions de formation certifiantes et d’un support à l’interprétation assuré par des psychologues du travail.

Choisissez entre pack à la passation, abonnement annuel (jusqu’à 200 tests) ou licence illimitée. La formule « satisfait ou remboursé » de 30 jours sécurise votre investissement.

Besoin d'informations complémentaires ?

Des questions sur notre test ? Contactez nos experts pour plus d'informations ou pour planifier une démonstration personnalisée.

Exemples de résultats Échanger en Visioconférence

Sécurisez vos recrutements dans la sécurité avec Compétences Pro Security®

Compétences Pro Security® est l’outil incontournable pour les responsables RH, DRH, recruteurs et managers sécurité qui veulent fiabiliser leurs recrutements, réduire les erreurs de sélection et constituer des équipes de terrain performantes. Grâce à une évaluation scientifiquement validée des compétences techniques, soft skills et aptitudes critiques en contexte sensible, ce test vous permet de détecter les profils adaptés aux exigences des métiers de la sécurité.

Conçu pour répondre aux enjeux spécifiques de la filière sécurité (gardiennage, surveillance, sûreté), il vous aide à gagner du temps, à réduire le turnover et à anticiper les risques d’erreurs de casting. Grâce à son approche multidimensionnelle et ses résultats exploitables immédiatement, vous recrutez en toute confiance des candidats fiables, réactifs et durablement engagés.

« Le test Compétences Pro Security® transforme votre évaluation RH en véritable outil stratégique de sécurisation : détection des profils adaptés, réduction des coûts cachés et alignement opérationnel avec les exigences de vos sites et missions à risques. Idéal pour les secteurs sensibles où chaque recrutement compte. »

Adopter Compétences Pro Security®, c’est investir dans une solution RH éprouvée et fiable qui répond aux défis actuels du recrutement dans la sécurité privée : pression opérationnelle, pénurie de profils, impératifs de réactivité. C’est aussi améliorer votre marque employeur, professionnaliser vos process et garantir des recrutements ciblés, rapides et durables.

Recrutement fiabilisé

Réduisez les erreurs de casting et sécurisez vos choix grâce à une évaluation objective et contextualisée

Performance terrain

Constituez des équipes opérationnelles, stables et adaptées aux contraintes des environnements sensibles

ROI RH maximisé

Optimisez votre temps de recrutement et vos investissements en formation avec un outil rapide et fiable

Compétences Pro Security® : la solution RH complète pour vos besoins de recrutement sécurité, évaluation des profils terrain et réduction des risques humains. Disponible en français, anglais, allemand et espagnol, ce test vous garantit une qualité de sélection optimale, quelle que soit la taille ou la localisation de votre organisation.

Créez votre compte dès maintenant avec un accès complet pour seulement 39€ !

Garantie zéro risque dès votre première commande.

Tarif le plus compétitif
À partir de 39€ HT par test
Zéro engagement
Achat possible dès 1 test
Satisfait ou remboursé
Garantie sur votre premier achat
Paiement sécurisé
Transaction 100% protégée
ZÉRO RISQUE GARANTI
Acheter en ligne Découvrir nos autres tests

Support expert inclus