SIGMUND ha transformado por completo nuestra estrategia de reclutamiento. Los tests de IA nos han permitido identificar talentos que quizás habríamos pasado por alto con métodos tradicionales. Nuestra tasa de retención de empleados ha aumentado un 40% desde que utilizamos su plataforma.
Como start-up en rápido crecimiento, necesitábamos una solución que pudiera escalar con nosotros. SIGMUND nos ha proporcionado exactamente eso. Su plataforma intuitiva y sus análisis detallados nos han permitido construir un equipo sólido y diverso en un tiempo récord.
El uso de los tests normativos de SIGMUND ha mejorado considerablemente nuestro proceso de selección. Ahora podemos evaluar las competencias técnicas y las habilidades blandas de manera mucho más precisa, lo que se traduce en una mejor adecuación entre los candidatos y nuestros puestos.
SIGMUND nos ayudó a superar los desafíos del reclutamiento a distancia durante la pandemia. Sus tests en línea y sus informes detallados nos permitieron mantener un proceso de reclutamiento eficaz, incluso cuando las entrevistas en persona no eran posibles.
En el sector médico, la precisión es crucial. SIGMUND nos ha permitido evaluar no solo las competencias técnicas, sino también las cualidades humanas esenciales para nuestro equipo. Es una herramienta indispensable para asegurarnos de que reclutamos a los mejores talentos para cuidar de nuestros pacientes.
La flexibilidad de la plataforma SIGMUND es impresionante. Hemos podido personalizar los tests para que coincidan perfectamente con nuestra cultura empresarial y las competencias específicas que buscamos en el sector financiero. El retorno de la inversión ha sido inmediato y significativo.
Descubra cómo SIGMUND puede transformar su enfoque de RR. HH.