Lucas Consultor SIGMUND
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Potencial Negociador - Mediador
Revele el potencial en negociación y mediación de sus futuros talentos
Potencial Negociador - Mediador ® es un test de reclutamiento y evaluación avanzado, diseñado para detectar a negociadores, mediadores, comerciales estratégicos y responsables de relaciones sociales capaces de transformar los conflictos en oportunidades y de concluir acuerdos beneficiosos para ambas partes.
Nuestro enfoque multidimensional le permite identificar a los candidatos que destacan en:
voluntad, perseverancia, eficacia, toma de iniciativa, capacidad para asumir riesgos, adaptación, autoridad natural
Gracias a esta evaluación experta, usted toma decisiones de reclutamiento informadas, seleccionando los perfiles capaces de concluir acuerdos estratégicos, de desactivar los conflictos y de reforzar sus relaciones comerciales y sociales.
Este test es una verdadera herramienta estratégica para constituir un equipo de negociadores y mediadores eficientes, influyentes y resilientes, perfectamente alineado con sus desafíos de crecimiento y de gestión de las relaciones.
Optimice sus reclutamientos, asegure sus elecciones y valorice su marca empleadora gracias a una solución fiable, predictiva y específicamente diseñada para los perfiles en negociación y mediación.
Los beneficios clave para los reclutadores y responsables de RR. HH. en la contratación de negociadores y mediadores
Reducción de errores de contratación
Minimice los riesgos de incorporar un perfil inadecuado gracias a una evaluación precisa de las habilidades de negociación, gestión de conflictos y aptitudes relacionales. Identifique a los talentos capaces de imponerse en contextos tensos y de defender sus intereses con eficacia.
Ahorro de tiempo y focalización eficaz
Filtre rápidamente a los candidatos gracias a un análisis multidimensional. Centre sus entrevistas en los perfiles de alto valor añadido, para un proceso de contratación más rápido, más pertinente y más económico.
Mejora del rendimiento comercial y social
Constituya un equipo capaz de cerrar acuerdos ventajosos, de desactivar los conflictos y de reforzar sus relaciones con clientes, socios y colaboradores. Acelere su desarrollo apoyándose en perfiles influyentes y resilientes.
Valorización de su marca empleadora
Ofrezca una experiencia de candidato profesional y valorizadora. Demuestre su exigencia y su compromiso para atraer a los mejores talentos en negociación y mediación, a la vez que refuerza su imagen de empleador responsable, estratégico y visionario.
Dimensiones y criterios evaluados
El test Potencial Negociador - Mediador ® explora en profundidad las competencias, aptitudes y conocimientos clave para seleccionar los mejores perfiles en negociación, gestión de conflictos y mediación profesional.
Dimensión Profesional
- Voluntad y perseverancia para llevar las negociaciones a término
- Eficacia en la conducción de los intercambios
- Toma de riesgos medida en contextos tensos
- Iniciativa ante imprevistos y bloqueos
- Adaptabilidad a situaciones nuevas o inestables
- Autoridad natural para asentar una posición
- Competición controlada en entornos conflictivos
Dimensión Relacional
- Persuasión para hacer evolucionar los puntos de vista
- Negociación en situaciones complejas o sensibles
- Compromiso para salir de situaciones bloqueadas
- Facilidad de contacto con perfiles variados
- Escucha activa sin juicio previo
- Toma de la palabra en público para defender un punto de vista
Dimensión Personal
- Resistencia al fracaso ante objeciones o rechazos
- Gestión del estrés en situación de tensión
- Confianza en sí mismo para afirmar sus argumentos
- Sentido de la realidad para mantener una postura pragmática
- Motivación expresada por la adhesión al test
Dimensión Técnica
- Técnicas de negociación avanzadas y estructuradas
- Mediación: principios y herramientas de resolución de conflictos
- Intereses comerciales y jurídicos comprendidos y controlados
- Comunicación interpersonal en contexto sensible
- Cultura de negocios: conocimiento de las diferencias interculturales
- + de 500 cuestionarios de conocimientos del oficio para validar los conocimientos adquiridos
Información técnica sobre el test Potencial Negociador – Mediador®
Descubra las especificaciones técnicas que hacen de Potencial Negociador – Mediador® una herramienta de evaluación científicamente validada, fiable y perfectamente adaptada para la selección y evaluación de perfiles en negociación y mediación.
- Tipo: Normativo
- ~450 preguntas
- Duración media: 50 minutos
- Administración fluida e intuitiva
- Doble validación externa
- Validación interna y coherencia psicométrica
- Fiabilidad y fidelidad probadas
- Calidad certificada
Francés
Inglés
Alemán
Español
Todas nuestras ofertas incluyen
acceso total y sin restricciones a todas las pruebas de la plataforma
¿Listo para revolucionar tus evaluaciones?
Licencia Corporativa Infinity
Oferta Flexible
Plan SaaS
La oferta más completa del mercado para revolucionar tu reclutamiento
Con este test, te beneficiarás de las siguientes características:
- Acceso a todos los tests de reclutamientoBiblioteca completa
• 19 tests de reclutamiento disponibles
• Evaluación adaptada a cada puesto
• Selección precisa de los candidatos
• Diversificación de los métodos de evaluación - Acceso a más de 3000 referencias de puestosBase de datos completa
• 3200 puestos referenciados
• Definiciones detalladas de los puestos
• Competencias de gestión y técnicas
• Habilidades blandas esperadas por puesto - 20 tipos de informes individualesFormatos variados y personalizados
• Informes detallados (15 páginas)
• Resúmenes concisos (1/2 página)
• Adaptados a tus objetivos específicos
• Reclutamiento, coaching, evaluación, movilidad... - Informe de comparación multicandidatosToma de decisiones facilitada
• Comparación directa de los candidatos
• Visión sintética de las fortalezas y debilidades
• Recomendaciones personalizadas
• Alineación con tu perfil de puesto - 10 tipos de resultados gráficosVisualización intuitiva
• Gráficos de radar e histogramas
• Visuales en embudo
• Representaciones gaussianas
• Interpretación fácil y rápida - Ayuda a la interpretaciónAcompañamiento experto
• Análisis de los resultados simplificado
• Consejos para la toma de decisiones
• Recomendaciones personalizadas
• Soporte para las entrevistas
- Informe de CoachingDesarrollo personal
• Identificación de las áreas de mejora
• Consejos prácticos personalizados
• Adaptado al puesto específico
• Plan de acción concreto - Informe de integraciónOnboarding optimizado
• Presentación del colaborador al N+1
• Consejos de gestión adaptados
• Estrategias de integración eficaces
• Desarrollo del potencial - Redacción de la oferta de empleoAnuncios optimizados
• Basados en el perfil de reclutamiento
• Enriquecidos con datos del mercado
• Formulación atractiva
• Orientación a los candidatos ideales - Plan de formaciónDesarrollo a medida
• Personalizado según los resultados
• Alineado con las exigencias del puesto
• Optimización de las competencias
• Seguimiento de la progresión - Chatbot Asistente de RR. HH.IA al servicio del reclutamiento
• Análisis de los resultados de los candidatos
• Conocimiento del perfil de puesto
• Discusiones interactivas
• Recomendaciones personalizadas - Configuración automática del testInteligencia artificial
• Análisis de tu ficha de puesto
• Selección del test más pertinente
• Configuración de las competencias a evaluar
• Ahorro de tiempo y precisión
- Evaluación exhaustiva y autoevaluaciónDoble perspectiva
• Evaluación psicométrica precisa
• Combinación test + autoevaluación
• Visión completa de las competencias
• Análisis de los rasgos de personalidad - Integración con otros softwaresIntegración simplificada
• Exportación en múltiples formatos (XLS, XLSX)
• Compatibilidad CSV y XML
• Conexión con sus aplicaciones
• Centralización de datos - Criterios a medidaPersonalización avanzada
• Módulo gestionado por la IA
• Creación de macro criterios
• Evaluaciones específicas para su empresa
• Adaptación a su cultura empresarial - Módulo de E-Formación en vídeoAprendizaje autónomo
• 10 módulos de formación
• Rápida puesta en marcha
• Tutoriales detallados
• Accesible en cualquier momento - Multi-idiomasComunicación sin barreras
• Tests en la lengua materna del candidato
• Informes en su idioma de trabajo
• Interfaz de usuario multilingüe
• Facilidad para la contratación internacional - Línea directa y asistenciaSoporte reactivo
• Disponible de lunes a viernes
• Horario ampliado (9h-18h UTC+2)
• Chat en línea integrado
• Consultores expertos a su disposición - Una vídeo-formación gratuitaComienzo asistido
• Formación personalizada
• Reunión por videoconferencia
• Planificación según su disponibilidad
• Puesta en marcha rápida y eficaz - Satisfacción o reembolsoCompromiso de calidad
• Garantía sin riesgo
• Tranquilidad de espíritu asegurada
• Prioridad en la satisfacción del cliente
• Confianza en nuestros servicios
Preguntas Frecuentes sobre el Test Potencial Negociador - Mediador®
Reclute la excelencia en negociación y mediación: Potencial Negociador - Mediador® identifica a los talentos capaces de transformar los desafíos en éxitos. Asegure sus contrataciones estratégicas gracias a una evaluación fiable de las competencias clave en persuasión, resolución de conflictos y creación de valor relacional.
¿Necesita información adicional?
¿Tiene preguntas sobre nuestro test? Contacte con nuestros expertos para obtener más información o para programar una demostración personalizada.
Reinvente tus contrataciones con Potencial Negociador - Mediador®
Potencial Negociador - Mediador® es la herramienta indispensable para los reclutadores, responsables de RR. HH. y directores de RR. HH. que se enfrentan a retos complejos de contratación estratégica, de gestión de conflictos o de movilización de talentos comerciales y sociales. Este test de RR. HH. de última generación te permite asegurar tus contrataciones, acelerar el proceso de selección y detectar las habilidades blandas críticas para tener éxito en entornos de tensión, de negociación y de mediación.
Gracias a su enfoque multidimensional, el test analiza en profundidad las competencias profesionales, las aptitudes relacionales, las cualidades personales y los conocimientos técnicos esenciales. Identificas inmediatamente los perfiles capaces de cerrar acuerdos beneficiosos para ambas partes, de resolver los desacuerdos internos o externos y de reforzar de forma duradera el rendimiento de tu organización.
« Este test innovador revela a los negociadores de alto nivel y a los mediadores resilientes que transforman los conflictos en oportunidades de crecimiento. Más que una simple herramienta de evaluación, Potencial Negociador - Mediador® es una solución predictiva para tomar las decisiones correctas en materia de contratación, coaching o movilidad interna. »
Adoptar Potencial Negociador - Mediador® es invertir en una solución de RR. HH. probada, científicamente validada, que responde a las exigencias actuales en materia de contratación de perfiles influyentes, de gestión de situaciones de crisis y de liderazgo social y comercial. Disponible en francés, inglés, alemán y español, este test te acompaña hacia la excelencia en RR. HH. a nivel internacional.
Contratación estratégica
Evalúa con precisión las aptitudes en negociación y gestión de crisis para contrataciones de alto riesgo
Detección de talentos
Identifica los perfiles de alto potencial capaces de transformar las relaciones sociales y comerciales
Decisión de RR. HH. más fiable
Apoya tus decisiones de RR. HH. en un análisis completo y una interpretación experta de los resultados
Potencial Negociador - Mediador®: la solución experta para tus necesidades de contratación de perfiles estratégicos, resolución de conflictos, gestión de talentos relacionales y desarrollo de equipos de alto rendimiento. Ofrece a tu organización una ventaja competitiva duradera dotándote de una herramienta de contratación predictiva, fiable y ágil, diseñada para los retos actuales del liderazgo del futuro.
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Adaptada a todos los usos
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